윤성하우징에서 꿈을 실현하세요!

윤성하우징과 함께 꿈을 실현해 나갈 우수한 인재들의 지원을 기다립니다.

  • 창의성
    새로운 발상과
    창조적 열정을 가진 인재
  • 전문성
    높은 성취목표와
    지속적인 자기개발로
    항상 앞서가는 인재
  • 협업성
    거시적인 안목과
    상호존중 및 협력을
    실천하는 인재
  • 신뢰성
    바른인품과
    사명감을 가지고
    인간존중의 정신을
    실천하는 인재
  • 고객지향성
    고객의 입장에서
    생각하고 행동하는
    인재

인사제도

인사제도

기존의 획일화된 평가시스템을 탈피한 MBO(Management by Objectives)도입
일 잘하는 사람이 인정받고 대우 받는 인사제도 운영

1. 직급체계
사원 – 주임 – 대리 – 과장 – 차장 – 부장
2. 연봉체계
직원능력과 성과에 따른 전임직원 연봉제 [목표관리제, 역량평가제 도입]
3. 포상체계
장기근속자 포상, 우수사원 및 최우수사원 선정 포상, 제안포상